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Titel
Text copied to clipboard!Produktentwicklungsmanager
Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Produktentwicklungsmanager, der unser Team bei der Entwicklung innovativer Produkte leitet. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung des gesamten Produktentwicklungsprozesses. Sie arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Produkte den Marktanforderungen entsprechen und die Unternehmensziele erreicht werden. Sie sind ein strategischer Denker mit einem starken Verständnis für Markttrends und Kundenbedürfnisse. Ihre Fähigkeit, komplexe Projekte zu managen und gleichzeitig kreative Lösungen zu finden, wird entscheidend für den Erfolg in dieser Position sein. Sie sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um effektiv mit internen und externen Stakeholdern zu interagieren. Ein tiefes Verständnis für die Produktlebenszyklus-Management und Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden sind von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für Innovation und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Produktentwicklung haben, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Koordination des Produktentwicklungsprozesses.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Erreichung der Projektziele.
- Überwachung der Markttrends und Anpassung der Produktstrategie.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Zeitplänen.
- Entwicklung und Implementierung von Produkt-Roadmaps.
- Budgetverwaltung und Ressourcenplanung.
- Identifizierung und Minderung von Projektrisiken.
- Berichterstattung an die Geschäftsleitung über den Fortschritt der Produktentwicklung.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktentwicklung oder im Projektmanagement.
- Starke analytische und strategische Fähigkeiten.
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Kenntnisse im Produktlebenszyklus-Management.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Leitung von Produktentwicklungsteams?
- Wie gehen Sie mit Herausforderungen im Produktentwicklungsprozess um?
- Können Sie ein Beispiel für ein erfolgreiches Produkt nennen, das Sie entwickelt haben?
- Wie integrieren Sie Kundenfeedback in den Entwicklungsprozess?
- Welche Methoden verwenden Sie zur Priorisierung von Produktfunktionen?